✦ Vakanzkosten-Rechner
Was kostet Sie eine unbesetzte MFA-Stelle wirklich?
Eine offene Stelle kostet oft mehr als nur Zeit. Berechnen Sie mit wenigen Angaben, welche Kosten durch entgangenen Umsatz und zusätzliche Belastung Ihres Teams entstehen können.
Ihre geschätzten Vakanzkosten
Aktuelle Berechnung
0 €
abhängig von Ihren Angaben
Jetzt berechnen
Ihre Vakanz in wenigen Schritten kalkulieren
Geben Sie die wichtigsten Eckdaten Ihrer offenen Stelle ein. Die Berechnung wird direkt aktualisiert.
Grunddaten
Die wichtigsten Angaben zu Ihrer offenen Stelle.
Brutto inklusive Arbeitgeberanteile
Tage bis zur Besetzung
35 %
Im betroffenen Bereich
Durchschnittlicher Erlös
Erweiterte Einstellungen
Optional: Berücksichtigen Sie zusätzliche Überstunden und Ihren Vergleichswert.
Stunden pro Tag zur Kompensation
Effektiver Stundensatz inklusive Zuschlag
Geschätzte Vakanzdauer bei schnellerer Besetzung
GESCHÄTZTE GESAMTKOSTEN
0 €
≈ 0 € pro Tag Vakanz
Entgangener Umsatz
0 €
Mehrkosten Überstunden
0 €
Gesamt
0 €
MÖGLICHE EINSPARUNG BEI SCHNELLERER BESETZUNG
0 €
Jetzt Stellenanzeige schalten →
Das Ergebnis
Wo entstehen die Kosten?
Eine Vakanz kann sich auf mehrere Bereiche gleichzeitig auswirken. Der Rechner betrachtet insbesondere Umsatzverluste und zusätzliche Personalkosten.
Entgangener Umsatz
0 €
Überstunden
0 €
Gesamtkosten
0 €
Warum eine Vakanz teuer werden kann
Eine offene Stelle belastet mehr als nur die Personalplanung
Entgangener Umsatz
Wenn weniger Patient:innen behandelt werden können, kann sich eine offene Stelle direkt auf die mögliche Behandlungskapazität und damit auf den Umsatz auswirken.
Mehrarbeit im Team
Bestehende Mitarbeiter übernehmen häufig zusätzliche Aufgaben. Dadurch können Überstunden und zusätzliche Personalkosten entstehen.
Längere Belastung
Je länger eine Position unbesetzt bleibt, desto länger kann die zusätzliche Belastung für das bestehende Team andauern.
So wird gerechnet
Die Berechnung einfach erklärt
Entgangener Umsatz
Die geschätzte Zahl der Patient:innen, der durchschnittliche Umsatz je Patient:in und der angenommene Kapazitätsverlust werden miteinander kombiniert.
- Patient:innen pro Tag
- Umsatz pro Patient:in
- Kapazitätsverlust
- Vakanzdauer
Überstunden
Zusätzliche Arbeitsstunden des bestehenden Teams werden mit dem angegebenen effektiven Stundensatz und der Vakanzdauer multipliziert.
- Überstunden pro Tag
- Stundensatz
- Vakanzdauer
Der interessante Vergleich
Was könnte eine schnellere Besetzung verändern?
Der Rechner stellt Ihre aktuelle Vakanzdauer einem kürzeren Vergleichszeitraum gegenüber. So erhalten Sie eine grobe Orientierung, welcher Kostenunterschied entstehen könnte.
Aktuelle Vakanz
Wie viele Tage ist die Stelle voraussichtlich noch unbesetzt?
Vergleichswert
Welche Vakanzdauer möchten Sie als schnelleres Besetzungsszenario annehmen?
Differenz
Die Differenz zwischen beiden Szenarien zeigt die theoretisch vermeidbaren Kosten.
Wichtig: Der Rechner liefert eine Orientierung
Alle Werte sind Schätzungen auf Basis Ihrer Eingaben. Die tatsächlichen wirtschaftlichen Auswirkungen einer offenen Stelle können je nach Praxis, Fachbereich, Patientenzahl, Auslastung und Organisation deutlich abweichen.
Häufige Fragen
Fragen zum Vakanzkosten-Rechner
Was berechnet der Kostenrechner?
Der Rechner schätzt die möglichen Kosten einer unbesetzten Stelle. Dabei werden insbesondere entgangener Umsatz aufgrund einer reduzierten Kapazität und zusätzliche Kosten durch Überstunden berücksichtigt.
Sind die berechneten Werte exakt?
Nein. Die Ergebnisse sind Schätzwerte und dienen der Orientierung. Die tatsächlichen Kosten einer Vakanz hängen von den individuellen Bedingungen Ihrer Praxis oder Einrichtung ab.
Was bedeutet Kapazitätsverlust?
Damit wird geschätzt, um wie viel die mögliche Behandlungskapazität aufgrund der unbesetzten Position zurückgeht.
Warum werden Überstunden berücksichtigt?
Eine offene Position kann dazu führen, dass bestehende Mitarbeiter zusätzliche Aufgaben übernehmen. Wenn dadurch Überstunden entstehen, können diese als zusätzliche Kosten berücksichtigt werden.
Kann ich die Werte individuell anpassen?
Ja. Die wichtigsten Parameter wie Gehalt, Vakanzdauer, Patientenzahl, Umsatz je Patient, Kapazitätsverlust und Überstunden können individuell angepasst werden.
Wie kann ich die Vakanz schneller beenden?
Eine möglichst präzise Stellenanzeige, eine gute Reichweite und eine schnelle Bearbeitung von Bewerbungen können dabei helfen, offene Positionen schneller zu besetzen.
